7～9月求人、19%増日系企業の中国進出再開

7～9月求人、19%増日系企業の中国進出再開

JACリクルートメントが発表した2021年第3四半期(7～9月)のホワイトカラー人材市場調査によると、中国の求人数は前年同期比19%増、前期(4～6月)比では21%増だった。


企業の採用意欲は活発な状態が継続。業績回復による増員や新設ポジションに対する募集に加えて、人材の流動化を背景とした欠員補充も増えている。今期は中国拠点の設立にともなう採用依頼の増加が顕著で、日系企業のさらなる中国進出が予想されている。成長分野の半導体、電子、化学、ヘルスケアほか消費財など多岐にわたる業界で優秀な人材の獲得競争が激化している。


求人が増えている背景もあり転職市場は全体的には「売り手市場」の様相。そのため希望給与、待遇にこだわる求職者が増加し、内定を得ても希望に満たないため辞退するケースも増えている。

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